.avif)
.avif)
Addendum op de arbeidsovereenkomst: handig bij nieuwe werkafspraken
Maak je nieuwe werkafspraken met je werknemer? Dan is een nieuwe arbeidsovereenkomst vaak niet nodig. Je kunt in plaats daarvan een addendum (toevoeging) opstellen. Koninklijke VHG heeft de meest voorkomende alvast voor je gemaakt.
Afspraken die je ooit hebt vastgelegd in een arbeidsovereenkomst kunnen veranderen. Je spreekt bijvoorbeeld aangepaste werktijden af, onbetaald ouderschapsverlof, werkzaamheden op een andere locatie of deelname aan de seniorenregeling. In zulke situaties is het vaak niet nodig om een volledig nieuwe arbeidsovereenkomst op te stellen. Een addendum op de bestaande overeenkomst kan voldoende zijn.
De voorbeelden van VHG
Op onze website vind je voorbeelden van addendums die vaak voorkomen. Die kun je gebruiken, dan weet je zeker dat de tekst zorgvuldig en juridisch correct is. Let op: een addendum moet altijd verwijzen naar de oorspronkelijke arbeidsovereenkomst, de wijzigingen moeten concreet zijn en er moet een ingangsdatum in staan. Ook is het belangrijk dat werkgever en werknemer allebei het addendum ondertekenen.
Relevante nieuwsberichten
Actuele thema’s
Samenwerking met opleidingspartners – praktijkgerichte opleidingen, cursussen en workshopsSamen met andere groenprofessionals in spe is leren veel leuker. Je leert ook nog eens van elkaar.